El secretario general de la FUS lo calificó como “el mejor convenio que podíamos obtener en uno de los peores momentos de la historia moderna del país”.
Se firmó el convenio colectivo de la salud privada, que garantiza el mantenimiento de las fuentes laborales y el salario real, informó Radio Uruguay.
El acuerdo está basado en la propuesta que entregó el gobierno la semana pasada a los sindicatos.
En la conferencia de prensa donde se realizó el anuncio, el ministro de Trabajo y Seguridad Social, Pablo Mieres celebró el consenso alcanzado, indicando que de esta manera se cierra la octava ronda de los Consejos de Salarios, donde destacó el alto grado de acuerdo entre las partes. “Es particularmente satisfactorio”, indicó.
La ministra de Economía y Finanzas, Azucena Arbeleche, dio detalles del convenio y explicó los mecanismos a través de los cuales se va a mantener la subvención a las mutualistas para que estas no implementen reducciones en sus plantillas laborales, así como también la fórmula de ajuste que permitirá mantener el salario real de los trabajadores durante los próximos dos años.
El convenio fue celebrado especialmente por la Federación Uruguaya de la Salud (FUS), cuyo secretario general Jorge Bermúdez calificó como “el mejor convenio que podíamos obtener en uno de los peores momentos de la historia moderna del país”.
En la misma línea se expresó el presidente del Sindicato Médico del Uruguay (SMU). Gustavo Grecco, quien destacó además otros aspectos del convenio que venían siendo reclamados por los trabajadores para optimizar la atención de los usuarios.
“Entendemos que es el mejor escenario que podemos tener para continuar trabajando en controlar la pandemia”, dijo, destacando luego otros aspectos que incluye el convenio alcanzado, como condiciones de trabajo que hacen a la mejora de la calidad asistencial; en particular, por ejemplo, el tiempo de consulta en policlínicas.
El acuerdo se establece sobre la base que el Estado uruguayo se hará cargo de continuar pagando las cápitas de los afiliados, dado que en muchos casos por pérdida de su fuente laboral, los trabajadores no realizan los aportes al Fondo Nacional de Salud (Fonasa) que le garantizan su atención de salud en el sistema privado. / Fuente: Radio Uruguay / Foto: LaRed21