Sindicato y empresa no logran llegar a acuerdo.
Los contactos que han mantenido durante este miércoles no han permitido un acercamiento. Como fuera informado, mientras que el sindicato entiende se deben detener las tareas en forma absoluta por al menos dos semanas, la empresa sigue buscando alternativas para mantener al menos parte de su actividad.
No obstante ello, por falta de personal han quedado sin efecto tareas de desosado previstas para este miércoles y jueves, así como también de faena.
Aún así, la empresa evalúa formas de poder retomar el desosado el próximo viernes: una opción que maneja es la de realizar test rápidos de COVID-19 a los trabajadores durante la jornada del jueves.
En el sindicato entienden que esa opción es inviable, por un lado, porque consideran que el panorama reinante puede ser peor que el actual, que incluye 13 trabajadores con diagnóstico positivo; por el otro, señalan que los resultados de esos test solo indican si es necesario o no realizarle hisopado a alguno de los empleados.
Otro aspecto que preocupa a los trabajadores es que debido a la situación, que es casi de inactividad, están perdiendo jornales, cuando una detención total de tareas les permitiría usufructuar los días de licencia que les restan y, de esa forma, no ver afectados sus ingresos.
En este marco, el sindicato tomó contacto con el presidente de la Federación de Obreros de la Industria Cárnica (FOICA) quien ha su vez ha entablado diálogo con autoridades del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social para intentar encaminar las situación.
Paralelamente, los abogados del gremio y la empresa también mantienen conversaciones.